공무원 수당

일반직공무원, 전문경력관, 우정직 공무원, 공안업무, 국정원 직원 초과근무수당 단가표 2019년 지도직 공무원 초과근무수당 단가표. 2019 소방, 경찰공무원 시간외수당 단가표. 교원 교사 시간외수당 단가표. 2019년 공중보건의 공익법무관을 제외한 임기제 초과근무수당 단가표. 군인 시간외수당 단가표

공무원들의 기본급은 박봉이라고 알려져 있는데요. 그렇지만 의외로 수당이라는 명목이 이것저것 있어서 실제로는 생각만큼은 박봉은 아닙니다. 물론 그래도 여전히 대기업등에 비하면

공무원의 보수체계는 기본적인 기본급 (봉급) 과 각종 수당을 더해서 보수로 주어진다. 봉급은 직무의 난이도와 책임의 정도에 따라 직급과 직책별로 지급되는

2017 공무원 여비규정에 대해 조금 더 자세히 알고 싶으신 분들에게 조금이나마 도움 드리려고 포스팅을 합니다. 위 공무원 여비규정 별표2를 보시면

공무원 성과상여금은 매년 1월에 평가해서, 평가가 완료된 이후에 지급됩니다. 일단 평가가 끝난 뒤에 예산이 확보되고 기관장의 재량에 따라서 일시불로 지급하기도

2017 공무원 봉급표가 발표된 뒤에 올해 가장 큰 화두는 출산장려정책의 일환이라고 내 놓은 공무원 가족수당일텐데요. 2017년 공무원 가족수당은 작년하고 소폭

2017년에는 국가적인 출산 장려를 위해 공무원 가족수당이 소폭 인상이 되었습니다.  2017년에는 공무원 보수가 3.5% 인상이 되었습니다. 인상 요인이야 많겠지만 대체로

2017년 정유년 (丁酉年)새해 가 밝았습니다. 항상 1월 초에는 공무원 봉급표가 핫합니다 . 국민들은 물가상승률에 미치지 못하는 연봉 인상이나 동결되고 있는데…